（高技能人才篇）2023年杭州市人才引进落户政策解读

政策推理分析：

2023年5月8日最新实施的人才引进落户政策。决定了以下几点重要内容：

1、45周岁以下具有技师及以上职业资格（或二级及以上职业技能等级证书）。

2、35周岁以下高级工职业资格（或三级职业技能等级证书）。

3、满足上述任一点，在市区工作且已由工作单位正常缴纳6个月及以上社会保险（不含补缴）的，本人在杭州市区有合法固定住所的技能人才，可办理落户。

政策改善分析：

对比老政策来说，2023年杭州市人才引进落户政策有几个方面逐渐完善：

1、对高技能落户人来说，缴纳社保条件由原来的“连续参保12月”调整至“参保6个月”。

2、完全取消了居住证一系列条件。

3、取消证书颁发地限制，所有经人社部门认证的证书都予以认可。

4、现在可以随迁配偶和未成年子女了，之前是受到条件限制，现在完全放开。

技能落户新规条件：

总结为年龄、技能、工作，房产四个大点：

1、年龄要求：45周岁以下具有技师及以上职业资格（或二级及以上职业技能等级证书）、35周岁以下高级工职业资格（或三级职业技能等级证书）。

2、技能要求：高级工职业资格（或三级职业技能等级证书）、技师及以上职业资格（或二级及以上职业技能等级证书）。

3、工作要求：在市区工作且已由工作单位正常缴纳6个月及以上社会保险（不含补缴）。

4、房子要求：在杭州要有房产证。

如果你想通过技能落户杭州，需要准备下面的材料，备好相关材料才能顺利办理落户手续，也能回头检查一下自己的哪些地方遗漏了，可以起到查漏补缺的作用。

1、身份证和户口簿。

2、社保证明。

3、提供现单位有效期内的劳动合同。

4、职业资格证书或技能等级证书。

5、房产证。

6、若房屋为共同共有，需提供全部房屋所有权人同意落户证明。

7、已婚需提供结婚证。

技能人才证书怎么选？

关于技能人才证书怎么选择的问题，之前的文章中已经提到很多方法了，还有详细且实用性很高的当下的紧缺工种目录大全，紧缺工种选择思路，适合低学历的紧缺工种和考试细则。